五一国际劳动节将至，为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，切实将集团党委的暖心关怀送到一线劳动者身边。4月28日，丰矿集团班子成员深入基层一线，走访慰问各级劳动模范代表，向辛勤耕耘在各岗位的先进代表致以节日问候和美好祝福。

集团党委副书记、总经理（主持全面工作）李祚文，走访慰问了省劳动模范凌丹华、江投集团劳动模范胡翔，对两位劳模扎根岗位、履职担当，为企业改革发展作出的积极贡献表示感谢。走访中，李祚文与劳模亲切交谈，详细询问工作开展、岗位攻坚及日常生活情况。他指出，今年是 “十五五”开局起步之年，也是丰矿集团攻坚突破、爬坡奋进的关键时期。希望各位劳模珍惜荣誉、勇担使命，充分发挥先锋模范和示范引领作用，立足本职树标杆、作表率，扎实做好“传帮带”工作，引领广大干部职工主动担当作为、积极建言献策，以过硬本领赋能生产经营，全力助推企业提质增效、稳健发展。同时，围绕劳模创新工作室提质升级、拓宽职工创新创效路径、激发基层内生动力等工作提出针对性的指导意见和建议。

集团党委副书记、纪委书记、工会主席包华其深入新高焦化、天壕新能源公司，走访慰问江投集团劳动模范陈卫峘、丰矿集团劳动模范杨君，详细询问劳模近期工作与生活状况，充分肯定他们在企业攻坚创效、改革发展进程中发挥的示范引领作用。同时叮嘱劳模保重身体、劳逸结合，持续弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，立足岗位担当作为，主动引领广大干部职工锐意进取、大胆创新、实干争先，助力企业技术迭代升级、产业优化转型，为企业可持续发展凝聚奋进力量。包华其还就学习教育、“四不为”专项治理等工作与劳模代表进行交流并听取意见建议。

集团党委委员、财务总监范有明走访慰问丰矿集团劳动模范唐帆，细致了解劳模创新工作室建设、岗位技术攻关等工作开展情况。勉励劳模工匠坚守生产一线核心岗位，深耕主业、潜心钻研，勇于攻坚克难、聚力创新突破，在安全生产、技术改造、降本增效、团队建设等关键领域勇当先锋、作好表率，以过硬专业本领、务实工作作风、饱满奋斗热情，为集团可持续发展注入强劲动力。

集团党委委员、副总经理李俊深入新高焦化备煤车间，走访慰问丰矿集团劳模刘子波，对他常年坚守生产一线、恪尽职守、实干笃行，在岗位上深耕细作、默默奉献的优良作风给予肯定。勉励他持续发挥劳模示范带动作用，主动传技术、授经验、带队伍，以精湛技艺和务实作风树立先进榜样，凝聚班组合力、激发团队活力，为企业攻坚克难、实干兴企汇聚强劲力量。