电业公司强化职工培训考核效果好

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    进入2018年以来,电业公司面对技术人才青黄不接的状况 ,进一步强化职工岗位培训,提升教学水平,加大考核力度,极大地激发了职工学习积极性,有效地提升了职工业务技术水平。

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   图为教学现场

  该公司注重提升教学水平,开展实操教学,师生互动氛围浓厚。在实操教学现场,很多职工带着学习工具书来现场,比照现场实际操作,向授课老师当场提问。有的职工还充分利用手机拍照功能,将授课老师的操作过程拍下来,回家进行复习以提升学习效果。由于职工带着问题来听课,授课老师有针对性的进行讲解,教与学得到了有机融合,现场学习氛围十分浓厚。


  同时,该公司严格考核培训效果,对考核不及格的职工,给予下浮一级工资待遇或转岗;职工考核过关后,不但有课时补贴,还优先分配岗位。通过此举,职工学习时迟到早退的现象再也看不到了,教与学的效果也大大提高。


信息来源: │编辑:管理员 │作者:肖建平 │摄影: │点击率: │发表时间: 2018-08-06